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贵州国企招聘4人:2020年贵州贵阳筑诚人力资源服务有限公司招聘简章 报名时间:12月10日至11日

贵阳筑诚人力资源服务有限公司 2020年招聘工作人员简章

根据工作需要,现拟面向社会公开招聘工作人员4名,派遣至机关单位工作,派遣人员不具备国家公务员身份,不具备执法资格,属于辅助性岗位。现将有关招聘事项公告如下。

一、招聘岗位及要求

(一)招聘岗位:工作人员

(二)需求人数:4人

(三)岗位要求:

1、年龄18-35周岁,具备正常履行职责的身体条件;
   2、本科及以上学历,法律、中文、新闻、文秘、教育学、心理学、教育管理学等专业优先;

3、中共党员优先;

4、有较强文字功底,熟悉相关公文写作;

5、能吃苦耐劳,责任心强,具有良好的沟通协调能力、积极的工作态度、较强的学习能力、抗压能力和团队协作精神。

6、有下列情形之一的人员不得报名:

(1)受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;

(2)正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;

(3)曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员;

(4)现役军人、在校学生;

(5)未能与原单位解除劳动(聘用)合同的;

(6)按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

二、招聘程序

(一)报名、资格审核

本次报名不收取报名费。

1、报名时间:2020年12月10日9:00至12月11日16:00。

2、报名方式。此次招聘采取邮箱报名的方式,应聘人员报名期间将报名信息表(模板见附件)发送至邮箱gyzcrl@qq.com,邮件主题命名为“姓名+筑诚人力工作人员”,报名表以附件的形式上传。报名信息表内容需填写完整,填写的内容必须真实、准确、有效,凡提供虚假报名信息和材料的,一经查实,取消应聘资格。应聘人员应准确留下联系电话,并保持畅通。

3、资格审核:报名结束后,从报名简历中择优挑选入围面试人员,收到通知的面试人员需携带本人身份证、学历证书、相关资格证书原件及复印件等相关资料,到指定地点进行资格审核并参加面试。

(二)面试

考核方式采取技能测试+面谈方式进行,总分100分(技能测试占40%,面谈占60%)。

面试时间:以电话通知为准。

(三)体检

根据职位招聘计划数按面试总成绩由高到低等额确定体检对象。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格。体检不合格或自动放弃的,空缺职位可按面试总成绩依次递补。凡进入体检、考察的招聘对象,体检、考察之前因无法联系或在规定的体检、考察时间内不能参加体检、考察的视为自动弃权。

体检时间另行通知,体检费用由报名人员自理。

(四)聘用

通过以上环节的拟聘用人员根据个人能力及表现,设置2个月的试用期,享受试用期工资待遇。

试用期考察合格,将按照《劳动法》及《劳动合同法》的规定,以劳务派遣的方式与贵阳筑诚人力资源服务有限公示签订劳动合同,派遣至机关单位工作。

三、工作地点及薪资待遇

(一)工作地点:贵阳经济技术开发区管理委员会

(二)薪酬待遇:试用期工资待遇为转正工资的80%,转正待遇=工资+餐补+五险一金+年终绩效。

咨询电话:0851-83837645(刘女士)

附件:报名信息表.xlsx

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